تفاصيل نحو زيادة مرتبات العاملين بالدولة للمرة الثالثة في 2023، أعلن الدكتور محمد معيط وزير المالية عن تخصيص مليار جنيه في العام المالي الجديد، من أجل المواطنين الذين لديهم الحق في الترقية الجديدة في عام 2023، حيث يتم وعند صرف هذا المبلغ المالي سوف تكون هذه المرة الثالثة لزيادة مرتبات الموظفين عام 2023، وهذا بعد الإعلان من قبل الحكومة نحو إجراء حركات ترقية يوليو الجاري 2023، ولهذا تم وضع قانون الخدمة المدنية لصالح موظفي الجهاز الإداري بالدولة، من أجل ضبط ترقيات الموظفين، كما أنه تم تحديد عدد من الحالات التي التي يمكن السماح فيها بعدم الصرف أو تأجيلها سوف نقوم بتوضيحها في السطور التالية.
تفاصيل نحو زيادة مرتبات العاملين بالدولة للمرة الثالثة في 2023
بعد زيادة قيمة المرتبات الجديدة في الدولة للمرة الثالثة 2023، أصبح المرتبات وفقا الدرجات كالتالي:
- ازداد مرتب الدرجة العالية ليصل إلى: 8500 جنيه
- بعد ترقية المدير العام أصبح الراتب: 7000
- تم منح الدرجة الأولى: 6500 جنيه
- بعد الترقية تم صرف مرتب الدرجة الثانية: 5500 جنيه
- أصبح مرتب الدرجة الثالثة: 5000 جنيه
- تم منح الدرجة الرابعة بعد الترقية مرتبا بقيمة: 4500 جنيه
- ازداد مرتب الدرجة الخامسة ليصل إلى: 4000 جنيه
- بينما الدرجة السادسة زادت إلى: 3500 جنيه
- بلغت حملة الماجستير: 6000 جنيه، بينما حملة الدكتوراه: 7000 جنيه.
حالات تقوم بمنع ترقية الموظف
نصت المادة 64 من قانون الخدمات على أنه لا يجوز ترقية الموظف الذي تم إحالته إلى التأديب أو الجنائي أو الوقف عن العمل مدة الإحالة أو الوقف، وعلاوة على ذلك يتم حجز الوظيفة إلى تبرئة الموظف، بينما في حالة تم الحكم عليه نهائيا أو بإنذار أو الخصم لمدة تزيد عن 10 أيام من المرتب، وجبت ترقيته من التاريخ الذي كان سيحصل على الترقية فيه، هذا في حالة عدم إحالته إلى المحكمة، ويتم منحه الأجر الوظيفة المرقى إليها من هذا التاريخ، وفي جميع الحالات لا يفضل تأخير الترقية لمدة تزيد عن عامين.