كم قيمة العلاوة السنوية للموظفين وشروط الاستحقاق في السعودية

أجابت وزارة الخدمة المدنية في المملكة العربية السعودية بشكل دقيق عن التساؤل بخصوص كم العلاوة السنوية للموظفين لعام 1444هـ، حيث أن العلاوات السنوية هي مبالغ مالية يتم صرفها للموظفين مرة واحدة من كل عام ميلادي، ويتم تحديد قيمتها وفقًا للكثير من المعايير وأبرزها سنوات عمل وخبرة الموظف، ويتم الحصول عليها وفقًا لبعض الضوابط و الشروط التي سنقوم بتوضيحها لكم بشكل أكثر تفصيلًا في الآتي من موضوع اليوم.

كم العلاوة السنوية للموظفين السعوديين لعام 1444هـ

• قيمة العلاوة في المرتبة الأولى تبلغ 135 ريال سعودي.
• بينما قيمة العلاوة في المرتبة الثانية 165 ريال سعودي.
• في المرتبة الثالثة تبلغ قيمتها 190 ريال سعودي.
• و في المرتبة الرابعة قيمتها تبلغ 230 ريال سعودي.
• أما في المرتبة الخامسة تبلغ القيمة 265 ريال سعودي.
• في المرتبة السادسة تبلغ القيمة 305 ريال سعودي.
• والمرتبة السابقة قيمة العلاوة تبلغ 365 ريال سعودي.

شروط استحقاق العلاوة السنوية للموظفين السعوديين

• يجب أن تكون درجة تقييم الموظف هي “ممتاز” حتى العام الأخير له وقبل أن يحصل على العلاوة.
• ترقية الموظف للمرتبة التي يحصل عليها و يتم تحديد قيمة العلاوة على أساسها يجب أن تلي مرتبته مباشرة.
• لا يجب أن يتم منح الموظف أي علاوة في حالة أنه لم يتوافق مع شرط واحد من شروط الاستحقاق إلا في حالة أن الترقية جاءت على قرار استثنائي.
• يشترط أن يكون الموظف أمضى فترة لا تقل عن أربع سنوات من عمله من بدء أول سنة له حتى يحصل على العلاوة السنوية.
• عدد الموظفين الذي يحصلون على العلاوة يجب ألا يزيدوا عن 50% من الذين تتم ترقيتها في كل المحاضر الخاصة بالترقيات.

موعد صرف العلاوات السنوية للموظفين 1444هـ

حددت وزارة المالية السعودية بالاتفاق مع وزارة الخدمة المدنية الموعد الذي يتم فيه صرف العلاوات وأكدت أنه يكون في يوم السابع و العشرين من كل عام ميلادي جديد، و في حالة أن موعد الصرف صادف يوم عطلة أسبوعية رسمية يتم تقديم الصرف أو تأخيره بحسب اليوم إذا كان الجمعة أو السبت ليكون إما الأحد أو الخميس.