شروط العمل في الدفاع الجوي السعودي

تعد قطاعات القوات المسلحة والعسكرية بشكل عام من أهم القطاعات الموجودة في المملكة العربية السعودية، حيث أنه يود العديد من الشباب هناك الانضمام إلي هذه الهيئات، ويتم التساؤل على رواتب الدفاع الجوي التي تعتبر من أفضل الهيئات العسكرية الموجودة في السعودية، سنتحدث عن كافة التفاصيل في السطور التالية.

رواتب الدفاع الجوي

أعلنت وزارة الدفاع الجوي السعودي أنه يختلف الراتب الذي يحصل عليه العامل على حسب الرتبة الموجود بها، وعلى حسب العمل التي يقيم به حيث أنه يتراوح الراتب من 7590 ريال إلي 28690 ريال سعودي كحد أقصي في الرواتب هناك، وقد تم الإعلان عن تدرج الراتب كالاتي:

ملازم يتراوح راتبه من 7590 ريال إلى 12910 ريال، بينما الملازم الأول يتراوح راتبة من 8835 إلى 14995، وراتب النقيب يتراوح من 10600 ريال إلي 15690 ريال، وراتب الرائد يتراوح من 13515 ريال إلى 17225 ريال سعودي، بينما راتب المقدم يتراوح من 14645 ريال إلي 20755 ريال سعودي، بينما راتب العقيد يتراوح بين 16520 ريال إلي 23600 ريال سعودي، بينما راتب عميد من 18805 ريال سعودي، إلى 25955 ريال سعودي، وراتب اللواء يتراوح من 21390 ريال إلي 28690 ريال سعودي وهو أعلى راتب موجود في القطاع وأعلى رتبة أيضاً.

ما هي شروط العمل في الدفاع الجوي السعودي

بعد التعرف على الرواتب الأساسية التي يحصل عليها العديد من العاملين في القطاع الجوي السعودي يجب التعرف على الشروط الأساسية التي يجب توافرها في جميع المتقدمين، وهي كالتالي:

1. من الضروري أن يكون المتقدم للحصول على الوظيفة سعودي الجنسية، كما أنه من الضروري أن يكون مقيم في المملكة بشكل مستمر.
2. يجب حصول الشخص على نفس شهادة في التخصص المقدم عليه، يجب تخطي الكشف الطبي الذي يتم انعقاده لجميع المتقدمين.
3. من الضروري أن يتمتع الشخص بالسمعة الطيبة وحسن السير والسلوك.
4. يجب أن يتم التقديم لجميع الشباب الغير عاملين في القطاعات المختلفة، سواء كانت الحكومية أو الخاصة.

كما أنه من الضروري الحضور في المواعيد المحددة للمقابلة الشخصية، ومن الضروري إتمامه الخدمة العسكرية وأن يكون إلا يتم فصله منها لأي سبب،  كما أنه من الضروري تقديم سجل جنائي خاص بالشخص لا يوجد في أي قضايا تخص الشرف أو الأمانة ليتم الموافقة علي الطلب الخاص به.